Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen met het IiP Model (naast 8 andere Evaluatie Modellen)

Eén van de ‘special items’ in het Investors in People Model (nb; ‘maatwerk’!) is Corporate Social Responsibility bij ons beter bekend als Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen. Motivatie voor IiPUK om dit te doen: “An increasing number of employers view Corporate Social Responsibility as key to long term success. A CSR strategy can influence almost everything an organisation does, and everyone with whom it has contact, including its own people, customers and suppliers. Many organisations already implement CSR activities without being familiar with any official CSR concept and without publicising what they do.” Een gemiste kans dus.

Ook al bepaalt het IiP-Model m.n. de beleving binnen je organisatie, toch zijn er uiteindelijk altijd tips c.q. good practices, ervaringen van andere Investors in People (kennis dient tenslotte gedeeld te worden, niet waar?). Good Practices zoals:

“Some good practice examples of strategy topics are:

  • Look at the extent to which management competencies and training reflect the organisation’s social responsibilities and strategy
  • Audit the activities currently undertaken which fall within the definition of social responsibility
  • Look at how the organisation uses resources such as energy, paper, and transport
  • Review processes for dealing with suppliers
  • Consider reporting externally on how the organisation addresses social responsibilities
  • Don’t forget to set out the approach to social responsibility to prospective employees
  • Be a good neighbour
  • Encourage people in the organisation to do volunteering
  • Identify ways the organisation could use its skills or assets to benefit the local community
  • Have the approach challenged and recognised by entering award schemes for social responsibility.”

Het IiP Model kijkt ook bij deze specifieke MVO 0-meting naar de Key Topics:

  • CSR Strategy
  • CSR Values
  • CSR Culture
  • CSR Leadership and Behaviour
  • CSR Evaluation

Dat laatste, Evaluatie of het Beoordelen van je Investering, is vervolgens weer interessant want: wat levert dat je organisatie nu eigenlijk op, investeren in Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen? Nu kan ik zeggen ‘kijk naar de Good Practices’, veel managers zien er toch ook graag een financieel resultaat aan verboden. Niets mis mee, want ook dat kan. ‘De vrijblijvendheid er uit!’, zeggen we dan.

Voor een 1e idee over die resultaten: zie de vlog & lees de ManagementPro entry ‘De Impact Meten van MVO’ met daarin naast het IiP-Model nog 8 andere Modellen, dat geeft je ook een mooie benchmark voor het IiP-Model.Gloeilampje

E-mail willem@willemscheepers.eu IiPinNl twittert IiPinNl Groep op LinkedIn IiPinNl Groep op HRBase


Bookmark and Share

Advertenties

5 Reacties op “Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen met het IiP Model (naast 8 andere Evaluatie Modellen)

  1. Pingback: Goed Voornemen: een Duurzaam Corporate Social Responsibility Beleid. - ManagementPro·

  2. Pingback: Management Pro: Goed Voornemen: een Duurzaam Corporate Social Responsibility Beleid. | HAANTJES GEDRAG·

  3. Pingback: It Giet Oan: de Millennials gaan de Werkplek veranderen! Ben je er klaar voor? | Willem Scheepers, IiP Practitioner & Virtual Business Consultant.·

  4. Pingback: Een baan met Perspectief voor Jongeren, kan die ook ‘Groen’ c.q. Duurzaam zijn? | Willem Scheepers, IiP Practitioner & Virtual Business Consultant.·

  5. Pingback: Een baan met Perspectief voor Jongeren, kan die ook ‘Groen’ c.q. Duurzaam zijn? | Willem Scheepers, IiP Practitioner & Virtual Business Consultant.·

Geef een reactie

Vul je gegevens in of klik op een icoon om in te loggen.

WordPress.com logo

Je reageert onder je WordPress.com account. Log uit /  Bijwerken )

Google photo

Je reageert onder je Google account. Log uit /  Bijwerken )

Twitter-afbeelding

Je reageert onder je Twitter account. Log uit /  Bijwerken )

Facebook foto

Je reageert onder je Facebook account. Log uit /  Bijwerken )

Verbinden met %s