Zoals de frequente lezer inmiddels weet ben ik een voorstander van jezelf ontwikkelen, m.i. een reis met ‘neverending possibilities!’. Tuurlijk speelt daarbij een rol Kunnen en Willen. Zo kun je bij KLM c.s. een ‘frequent flyer’ zijn en daaruit veel inspiratie halen, toch is het voor een mens (nog) niet mogelijk om zelf de stoute schoenen (in dit geval) uit te trekken en vervolgens het luchtruim te kiezen. Zoals Icarus zul je van een grote hoogte neerdalen. Willen en dan vooral het niet-Willen heeft vaak een grotere impact, ook omdat men andere prioriteiten heeft. Da’s dan jammer, maar die persoonlijke beslissing respecteer ik.
Maar je kunt in je persoonlijke ontwikkeling ook geblokkeerd worden, je ontmoet dan je ‘acomodador’. leren ons de Zuid Amerikaanse Sjamanen.
Wat is nu die ‘acomodador’?
In ons leven is er steeds een gebeurtenis aan te wijzen, die er de oorzaak van is dat we gestopt zijn ons verder te ontwikkelen. Een trauma, een nederlaag die bijzonder bitter was, een teleurstelling in de liefde, zelfs een overwinning die we niet als zodanig herkennen leidt er uiteindelijk toe dat we moed verliezen en niet verder gaan.
U ziet, de oorzaak van de acomodador kan voor een ieder van ons zéér verschillend zijn. Zelfs een overwinning kan voor iemand destructieve gevolgen hebben & da’s alweer jammer. Als je nu, bij voorkeur zelf, in staat bent om die blokkade te ontdekken, dan kun je de blokkade op zijn merites beschouwen, overwinnen en vervolgens verder gaan op ‘het pad van ontwikkeling’.
Wat organisaties betreft: als men weet dat er zoiets als een ‘acomodador’ bestaat, dan beseft men dat niet iedere medewerker bestempeld kan worden als iemand die niet mee wil, die zichzelf niet wil ontwikkelen. Wellicht kan hij/zij worden geholpen….
Kwam dit begrip tegen in het boek de Zahir van Paulo Coelho. Is een fascinerend begrip en goed toe te passen in het dagelijks leven.
Ik wil er dit jaar ook nog schrijven over Acomodador:
http://www.hoeijmakers.net/2007/01/dertiendag-2007.html